PIPs and How to Fight Them – Online Workshop for Tech Workers
The General Union…
１２月２４日（火）：京都府教育委員会とALT組合員との話し合いが行われました！
１２月２４日（火）京都府教育委員会とゼネ…
団結の力で勝ち取る成果：職場から全国へ
2024年、ゼネラルユニオンは語学学校か…
沖縄インターナショナルスクールの組合員が12月度優秀オーガナイザーを受賞
ゼネラルユニオンは、沖縄インターナショナ…
労組周辺動向 No.207 2024年12月20日現在
労働組合に関係がある法律をめぐる動きや裁…
在大阪タイ王国総領事館：深刻なパワーハラスメントと法的責任の問題
当組合は、在大阪タイ王国総領事館で働く組…
Shakai Hoken Showdown: Busting Employer Myths and Fighting for Your Rights
Put your knowledge t…
雇用喪失に対する団結した闘い：事例研究
関西のゲーテ・インスティテュートの労働争…
安心して働くために：社会保険加入の大切さ
「もし追加の治療が必要になっても、経済的…
「社会保険に入れない」と言われたら。。。
多くの労働者が社会保険（健康保険・厚生年…
後悔先に立たず：雇用主の保険ミスが私を苦しめ続ける理由
2000年、私は初めて日本に来て英会話学…
12月15日（日）は福岡事務所主催の「第３回労働相談会」です！テーマ：「あなたも社会保険に加入できるかもしれません！Part２」
12月15日（日）は福岡事務所主催の「第…
What PIPs (Performance Improvement Plans) are and how to deal with them in Japan!
Recently we have bee…
労組周辺動向 No.206 202412月6日現在
労働組合に関係がある法律をめぐる動きや裁…
社会保険加入状況調査へのご協力のお願い
ゼネラルユニオンでは、健康保険と年金保険…